В Татарстане с 2026 года введут квоту в 1% для трудоустройства участников СВО на крупных предприятиях

В Татарстане вступит в силу закон о квотировании рабочих мест для участников специальной военной операции. Соответствующий документ подписал Раис республики Рустам Минниханов, и ранее он был одобрен Государственным советом РТ. Закон начнет действовать с 1 сентября 2026 года.

Согласно новым правилам, работодатели, у которых трудится более двухсот человек, обязаны будут выделить один процент рабочих мест для трудоустройства участников СВО. Размер квоты рассчитывается исходя из среднесписочной численности сотрудников за предыдущий квартал.

Действие закона распространяется на две категории граждан. Во-первых, это ветераны боевых действий, непосредственно участвовавшие в выполнении задач. Во-вторых, это лица, заключившие контракт с организациями, которые содействуют выполнению задач Вооруженных сил России.

Закон также предусматривает обстоятельства, освобождающие работодателей от выполнения квоты. К ним относятся банкротство предприятия, сокращение штата, отсутствие подходящих кандидатов, зарегистрированных в службе занятости, а также случай, когда речь идет об общественных объединениях инвалидов.

Помимо этого, работодатели получат право направлять заявки на профессиональное обучение участников СВО, чтобы впоследствии трудоустроить их. Еще одним требованием станет ежемесячная отчетность компаний о выполнении установленной квоты.